Trotz bestehender Hürden zeigt sich die Baubranche resilient und zukunftsorientiert: 81 % der für das StimmungsBAUrometer 2024 befragten Bauunternehmen beschreiben ihre Geschäftslage als gut oder eher gut. Nur noch 29 % gehen für 2025 von einer Verschlechterung aus, 17 % rechnen mit einem Aufschwung (für 2024: 39 bzw. 13 %). Für das StimmungsBAUrometer 2024 hat die Unternehmensberatung BauPlus GmbH Consulting gemeinsam mit dem Berater-Team Bau e.V. und der Bundesvereinigung Mittelständischer Bauunternehmen e.V. (BMVB) deutschlandweit anonym über 100 Firmen unterschiedlicher Größenordnung und Wirtschaftszweige zu ihrer aktuellen Stimmungslage befragt.
„Es freut uns zu sehen, dass sich trotz mancher Dauerbaustellen wie dem Fachkräftemangel oder den politischen Rahmenbedingungen die Stimmung unter den befragten Kunden und Mitgliedsunternehmen weiter verbessert“, sagt Dr. Michael Rheindorf, Geschäftsführer bei BauPlus. 78 % der Unternehmen beurteilen die Stimmung in ihrem Unternehmen positiv (+6 %).
2024: Personal, Auftragslage, Rahmenbedingungen
Der Fachkräftemangel zählte auch 2024 zu den größten Sorgenkindern der Branche (erneut 81 %). Gut dreiviertel der Befragten kämpften in diesem Zusammenhang mit dem Ausscheiden erfahrener Mitarbeiter. Und nur 1 % der Befragten gab an, eine Lösung für die hohen Fehlzeiten in der Belegschaft gefunden zu haben. „Beides zeigt, wie wichtig es für die Unternehmen ist, die Themen Personalsuche, -bindung und -entwicklung konsequent anzugehen“, betont Michael Schwinn, Berater bei BauPlus und verantwortlich für das BAUrometer.
40 % der Unternehmen gaben an, dass sie den Nachfragerückgang in der Bauwirtschaft im vergangenen Jahr nicht lösen konnten (2023: 35 %). Während der Wohnungsbau in der Lösungsfindung scheinbar weiter ist, waren die Auftragseinbußen im Ingenieurbau (67 %) sowie im Gewerbe- und Industriebau (67 %) herausfordernder. Die Verfügbarkeit von Materialien war für keines der Unternehmen mehr problematisch.
Die Frage nach den politischen Rahmenbedingungen legte 2024 im Vergleich zum Vorjahr an Relevanz noch einmal zu: 84 % (2023: 81 %) gaben an, diese Herausforderung gar nicht (76 %) oder nur teils (8 %) gelöst zu haben. Schwinn: „Im Bereich der Bürokratie sind es insbesondere Genehmigungsverfahren, aber auch Vorschriften und gesetzliche Auflagen, die die Unternehmen nach eigenen Angaben vor besonders hohe und nicht beeinflussbare Hürden stellen.“
2025: Politische Rahmenbedingungen bleiben Risikofaktor Nummer Eins
Die innenpolitischen (77 %) und außenpolitischen (74 %) Rahmenbedingungen bleiben bei den Befragten auch in der Risikoeinschätzung für das Jahr 2025 auf Position Eins. Der Fachkräftemangel (61 %), die Energieversorgung und -preise (47 %) sowie die ESG-Regularien (41 %, erstmalig in der Abfrage) schließen sich an. „Stärkere Umweltgesetze, regulatorische EU-Vorgaben und der steigende politische und gesellschaftliche Druck setzen das Thema ESG mit Nachdruck auf die Agenda der Bauunternehmen“, so Rheindorf.
Der größte Unterschied im Vergleich zum Vorjahr herrscht bei der Frage nach Künstlicher Intelligenz (KI): Mittlerweile betrachten 43 % der Befragten die Technologie als Chance (2023: 25 %). Mehrheitlich gilt dies auch weiterhin für die Digitalisierung (52 % und damit -5 % im Vergleich zum Vorjahr).
Fokus auf Prozessoptimierung und Controlling
Obwohl die Nachfragesituation bei 50 % der Unternehmen als Risiko für das Geschäftsjahr 2025 eingestuft wird, erwarten weniger von ihnen eine Verschlechterung ihrer Geschäftslage (29 % und damit -10 % im Vergleich zum Vorjahr). Die Mehrheit der Befragten will sich vorrangig mit den Themen Personal sowie mit der Optimierung der Unternehmensorganisation und -abläufe beschäftigen. Die Beschäftigtenzahl soll dabei weitestgehend gleichbleiben, mit einem Rückgang rechnen nur 4 %.
„Unser StimmungsBAUrometer 2024 zeigt, dass sich die Baubranche den Herausforderungen weiterhin aktiv stellt“, so Schwinn. Und weiter: „Wir beobachten außerdem, dass die zahlenbasierte Unternehmenssteuerung wieder mehr an Bedeutung gewinnt. Themen wie Baustellen- und Unternehmenscontrolling rücken dadurch stärker in den Fokus – so landete dieses Thema aus dem Stand auf Platz 4 der 2025er-To-do-Liste.“
Hier geht es zum vollständigen StimmungsBAUrometer 2024.
